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第08讲 如何对付上司 (第3/3页)

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你的上司是个吝啬鬼

当我们说别人坏话时,听者常紧张起来,可是当我们说某某主管是一个小气鬼时,大家却能笑着接受。也许大家早在心中认定有权有势的人常很吝啬(民间故事里有太多一毛不拔的员外),也有可能“吝啬”是最温和的攻击字眼。

因此,各位在和上司共餐、共搭计程车时,要抢先付钱,事后再以一副委屈的表情向同事说:“那家伙真大牌,又爱贪小便宜,每次都慢吞吞地掏腰包,要不然就是拿千元大钞付小帐,我只好说,我有零钱。”大家听了哈哈大笑之后,便对这位上司产生恶感,你就成功了。日后别人又听到这位主管的其他恶评,也不会感到奇怪。

其实,对付主管何止以上六法?本人还特地保留了七法不说出来,以维护和平。所幸各位天资过人,缺德成性,不难举六反七,闻六知十三。

爱护你的上司:

上班族之所以畏上司如畏虎,有时并不全是上司张牙舞爪的缘故,前述对付上司六大方法中已指出居上位者若干难为处,有时上司的确有他不得不道貌岸然的苦衷,换句话说,上司对你造成的压力有时来自你本人。

理由何在?在于你的不安全感。不安全感的主要成分有二:一是单调的生活;一是受制于公司的经济来源。

解决的方法在于发展多角化经营,不要使薪水成为唯一的活命金,如此既可分担风险,又能丰富自己的人生经验,各位上班族应该争先恐后朝这方向发展才是。只是一般公司不大喜欢自己的员工在外兼差,甚至赚到大于薪水的外快,各位应该小心保密。

当你的不安全感一扫而空时,就可以平心静气看待上司,不必气急败坏地用上“对付”两字,偶尔心情特别好,甚至可以原谅上司犯的错误,摇头笑道:“主啊,原谅他呢,他不知道他在做什么,”本人也建议你准备一本簿子,定时对各级主管做考绩评定,当主管记满三大过时,你就拍屁股走路,让公司去痛失良才吧。

当然,考绩簿要收好,不要破坏别人名誉,真正有信心的上班族要多爱护自己的上司才是。

第八讲完毕。下次我们要谈“如何升官”,除了陶渊明以外,大家千万不要错过。

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